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Logiciels ATS : comment maximiser l’adoption pour accélérer vos recrutements ?

Dans un marché du recrutement toujours plus compétitif, les logiciels ATS comme Flatchr, Workable, Greenhouse, sont devenus des outils essentiels pour gérer efficacement les candidatures, organiser les entretiens, et collaborer en équipe. Pourtant, ces plateformes, souvent riches en fonctionnalités, restent sous-exploitées, ralentissant le processus et générant de la frustration chez les recruteurs.

Les défis d’une adoption réussie des ATS

  • Interfaces parfois complexes et peu intuitives
  • Multiplicité des profils utilisateurs avec des usages variés (RH, managers, chargés de recrutement)
  • Nécessité de garder une cohérence et un suivi rigoureux des candidatures
  • Manque d’accompagnement sur le terrain, laissant place à des erreurs ou à des doublons
  • Support interne débordé par des questions récurrentes

Ces difficultés peuvent entraîner des retards dans les embauches, une expérience candidat dégradée et une surcharge administrative.

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Avec AIDAXIS, votre ATS devient simple et efficace

Notre solution d’adoption digitale se glisse directement dans l’environnement de votre ATS pour offrir un guidage intelligent et adapté à chaque étape du recrutement. Des bulles d’aide contextuelles, des tutoriels interactifs et un accompagnement sur mesure permettent à vos équipes de gagner en autonomie et d’optimiser leur temps.

Les packs ATS AIDAXIS : un atout pour booster vos recrutements

Conçu pour les spécificités des ATS, notre pack disponible sur la marketplace inclus :

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Qui tirera le meilleur parti de ce pack ?

  • Recruteurs et responsables RH souhaitant fluidifier leur processus de recrutement
  • Managers impliqués dans la sélection, à la recherche d’outils simples et guidés
  • Équipes support RH cherchant à réduire le volume de questions récurrentes
  • Candidats bénéficiant indirectement d’un processus plus fluide et transparent

Les résultats attendus

  • Réduction des erreurs dans le suivi des candidatures
  • Accélération du cycle de recrutement
  • Meilleure collaboration entre les équipes
  • Expérience utilisateur optimisée, pour recruteurs et candidats
  • Gain de temps et réduction des coûts liés aux formations
  • Un ROI tangible sur vos outils ATS grâce à une adoption optimale

Donnez un nouvel élan à votre gestion des talents

Ne laissez plus les complexités techniques freiner vos recrutements. Avec AIDAXIS, facilitez la prise en main de vos ATS et offrez à vos équipes un assistant numérique qui anticipe leurs besoins.

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